“Öppenvården ska bli bättre och mer tillgänglig”

Vård & omsorg
PUBLICERAD:
Nitton verksamhetsområden inom öppenvården ska bli tolv när Region Värmland genomför en omorganisation.
– Vi vill skapa jämlika förutsättningar för ledning, styrning och samordning så att vi fortsatt kan leverera god vård, säger områdeschef Börje Ehinger.

Hälso- och sjukvården i Region Värmland är indelad i fyra områden: öppenvård, slutenvård, stöd och Folktandvården.

I den delen som innefattar öppenvården ryms i dag 19 verksamhetsområden. På grund av varierande storlek har Region Värmland märkt att detta lett till ojämlika uppdrag och en organisering som inte gett önskad effekt.

Tolv lika stora

– Våra verksamhetschefer har helt enkelt inte haft samma förutsättningar att bedriva ett gott ledarskap. Vissa har haft stora verksamhetsområden och andra betydligt mindre sådana. Nu formar vi tolv ungefär lika stora verksamhetsområden, säger Börje Ehinger, i ett pressmeddelande.

Börje Ehinger, områdeschef på Region Värmland.
Foto: Region Värmland

Region Värmland har inom område öppenvård under de senaste åren genomfört en omfattande förändring med fokus på arbetsväxling och nya arbetssätt.

“Lagt ner sin själ i arbetet”

– Man kan säga att vi har rustat oss för framtidens utmaningar och morgondagens patienter. Medarbetarna har lagt ner sin själ i arbetet och nu formar vi organisation runt detta, säger Ehinger.

“Ännu bättre vård”

Den nya organisationen ska bland annat öka nyttan för patienten, bidra till en hållbar arbetsmiljö och ge goda förutsättningar för sömlös vård.

– Vi vill verka för en hälso- och sjukvård som finns nära patienten, som är tillgänglig och som levererar med kvalitet. För att kunna leva upp till detta måste våra medarbetare trivas och vilja arbeta hos oss. Som patient kommer du inte märka någon skillnad annat än att vi förstås hoppas att förändringen kommer att leda till en ännu bättre och mer tillgänglig vård, säger Ehinger.

Träder i kraft i höst

Omorganisationen innebär även att de nuvarande verksamhetschefsuppdragen avslutas och rekryteringen av tio chefer inleds direkt.

– Vi kommer att minska antalet verksamhetschefer och då kändes det naturligt att ge alla som har uppdraget i dag möjlighet att söka de nya tjänsterna. Vi vill göra detta från grunden och ge alla samma förutsättningar, säger Börje Ehinger.

Den nya organisationen träder i kraft den 1 september i år.

Område öppenvårds tolv nya verksamhetsområden

• Barn och unga (Barnmorskemottagningar, barnavårdscentraler, familjecentraler, ungdomsmottagningar, logopedenheten, barn- och familjehälsa samt Första linjen unga)

• Barn- och ungdomspsykiatri

• Psykiatrisk slutenvård

• Öppenvårdspsykiatri

• Rättspsykiatri

• Habilitering och hjälpmedel

• Karlstad norra (Vårdcentraler i Forshaga, Kil, Kronoparken, Molkom, Rud och Skåre)

• Karlstad södra (Vårdcentralerna Gripen, Herrhagen, Västerstrand, jourcentralen Karlstad samt vårdcentraler i Skoghall och Grums)

• Norra (Vårdcentraler i Sunne, Torsby, Hagfors/Ekshärad, Likenäs och Munkfors)

• Västra (Vårdcentraler i Säffle/Nysäter, Verkstaden i Arvika, Eda och Årjäng)

• Östra (Vårdcentraler i Filipstad, Kristinehamn och Storfors)

• Länsgemensam resurs (Primärvårdsrehabilitering, Enheten för stressrelaterad ohälsa, rehabiliteringskoordinatorer och asyl- och flyktinghälsa)

Fotnot: Observera att namnen på alla verksamhetsområden är att betrakta som arbetsnamn.

Källa: Region Värmland

Så här jobbar Säffle-Tidningen med journalistik: uppgifter som publiceras ska vara sanna och relevanta. Vi strävar efter förstahandskällor och att vara på plats där det händer. Trovärdighet och opartiskhet är centrala värden för vår nyhetsjournalistik.